“水光潋滟晴方好，山色空蒙雨亦奇；欲把西湖比西子，淡妆浓抹总相宜”。苏轼的经典诗句让人们对人间天堂的杭州充满了无限向往……2014年伊始，RCC全国10家公司的100余名管理层员工聚首杭城，总结过去一年的工作，表彰成绩优异的楷模，学习先进的管理经验，共商公司未来发展大计。成熟的管理体系与科学的培训、晋升和激励机制也是RCC保持长期稳定发展的有效保障。

带着万分憧憬与喜悦的心情，大家从各大城市分赴杭州。各地同事们的再次重逢让大家暂时忘却了旅途的疲惫，每个人脸上都洋溢出了幸福的笑容，呼朋引伴、嘘寒问暖、亲切交流，在RCC的大家庭里，气氛永远都是异常的融洽。本次会议正式开始后，各部门负责人分别向大家汇报了各自部门2013年的工作业绩，并与在座管理层员工共同交流相关业务问题、分享工作经验。RCC还对2013年表现优异的个人和团队给予了表彰和奖励，奖杯以及iPad Air、精美手机、名牌手表、金手链等奖品是对优秀员工们的极大肯定与鼓励。

物质的奖励只是形式，RCC更加注重对员工精神和能力方面的培养。为此，公司特别聘请了人力资源专家为管理层员工们带来了为期两天的企业管理课程培训。通过培训老师理论与实践相结合的讲解，大家纷纷表示收获颇丰，并将会尽最大努力把所学到的知识和技能应用到实际工作中去。与培训课程相辅相成的是，各部门管理层员工还针对现实工作中存在的问题展开了分组讨论与分析研究，通过这种高效的沟通、交流，大家寻找到很多解决问题的方式方法，为今后更好地工作打下了坚实基础。

此次杭州之行，大家不仅学到了管理知识、增长了工作经验，还通过集体活动、交流讨论、聚餐、旅游等形式增进了团队凝聚力和彼此间的友谊。在杭州分公司的年会上，新颖独特的活动环节和引人入胜的精彩节目让大家赞叹不已，充分体现了RCC员工出色的创造力与执行力。此外，游览当地的西溪湿地公园、宋城、西湖等名胜，畅享当地美食等环节更是让此行显得美不胜收。

短短数日转瞬即过，RCC管理层员工以及优秀员工们带着丰收的喜悦与美妙的心情又回到了各自的工作岗位上。好的开始是成功的一半，以这样一种愉快的方式开始2014年的工作，大家必将以更加饱满的热情与坚定的信心投入到新一年的工作中，齐心协力为RCC的发展做出更大贡献，共同向着“成为建筑行业不可或缺的服务商”这一企业愿景而努力奋斗。

各部门领导作年度总结报告

业务精英表彰大会

获奖的业务精英与公司领导合影留念

管理课程培训

认真聆听讲座

管理经验分享

合影留念

精彩纷呈的杭州分公司年会

游览杭州名胜